Systemisches Businesscoaching
Die Grundlage meines Coachings ist, dass Menschen in krisenhaften oder konfliktreichen Veränderungssituationen den Weg raus aus dem Wirrwarr alleine nicht mehr sehen können. Durch eine bedürfniswahrnehmende und ressourcenorientierte Begleitung wird der Nebel gemeinsam aufgelöst, Potenziale entfaltet und unterschiedliche Optionen ausgelotet. Das Ziel ist immer, die Veränderung positiv ins Leben zu integrieren, um wieder handlungsfähig zu werden und Selbstverantwortung übernehmen zu können und wollen.
bewusst und sicher führen
Führungskräfte-Coaching
Nach einigen aktiven Jahren im Bereich der Mediation habe ich festgestellt, dass mir die fokussierte Arbeit mit Einzelpersonen sehr viel Spaß macht. Von daher habe ich eine fundierte Ausbildung zum Systemischen Businesscoach nach den Richtlinien des DVCT absolviert und mein Tätigkeitsfeld professionell erweitert. Führungskräfte-Coaching ist seitdem ein fester Bestandteil meiner Tätigkeit als Coach. Meine eigene Berufsbiographie in Verbindung mit den Erfahrungen als berufstätige Mutter haben mir deutlich gemacht, dass ich neben der spezialisierten Begleitung im Businesskontext auch gerne mit Frauen in Veränderungssituationen arbeite.
Klassische Themen im Coaching in Präsenz oder online:
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Klärung der (neuen) Rolle als Führungskraft: Wie möchte ich führen? Wie werde ich dabei den Mitarbeiter:innen gerecht? Wie der Firma? Und meinen eigenen Ansprüchen?
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Wie erkenne ich meine Grenzen und mache sie deutlich?
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Welches Verhalten ist in Konfliktsituationen angebracht?
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Wie navigiere ich sicher durch Veränderungssituationen?
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Vorbereitung schwieriger Gesprächs- und Verhandlungssituationen
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Entscheidungsfindung bei unterschiedlichen Optionen
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Balance finden - Gleichgewicht zwischen me-time und Arbeitszeit
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Outplacement für ausscheidende Mitarbeiter:innen und Führungskräfte
Mein Hintergrund in diesem Feld
Ich selbst habe als Diplompädagogin vielfältige Erfahrungen gesammelt:
Als Gründerin, Co-Founder und Mit-Gesellschafterin, Geschäftsführerin einer international agierenden NGO sowie als Kollegin in unterschiedlich großen Teams, als Einzelkämpferin und ehrenamtliche Vorsitzende verschiedener gemeinnütziger Vereine. Gerne engagiere ich mich nach wie vor als Mentorin, vernetze Menschen und arbeite sowohl praktisch als auch konzeptionell oder inhaltlich an Themen, die sich sinnvoll ergänzen.